Το πράσινο φως για προσλήψεις μονίμων υπαλλήλων σε 28 μικρούς και υποστελεχωμένους νησιωτικούς δήμους και στις Περιφέρειες Βορείου και Νοτίου Αιγαίου, έδωσε (όπως αναφέρει το ΑΠΕ-ΜΠΕ) η υπουργός Διοικητικής Ανασυγκρότησης Όλγα Γεροβασίλη.
Συγκεκριμένα, εγκρίθηκε η κίνηση διαδικασιών για την πλήρωση 82 κενών οργανικών θέσεων σε ΟΤΑ α’ και β’ βαθμού, μέσω ΑΣΕΠ. Με αυτές τις προσλήψεις αναμένεται να αντιμετωπιστεί, σε μεγάλο βαθμό, το σοβαρό πρόβλημα έλλειψης προσωπικού στα μικρά νησιά, που έχει ως συνέπεια την πλημμελή παροχή υπηρεσιών προς τους κατοίκους.
Ενδεικτικό παράδειγμα είναι η Κάσος, για την οποία προβλέπονται τρεις προσλήψεις, ενώ επί ένα εξάμηνο δεν διέθετε ούτε έναν δημοτικό υπάλληλο.
Ίδιο αριθμό προσλήψεων προβλέπεται και για τους νησιωτικούς δήμους Αντιπάρου, Αστυπάλαιας, Θήρας, Καλυμνίων, Κυθήρων, Κω, Λειψών, Μήλου, Μυκόνου, Οινουσών και Πάτμου.
Από δύο κενές θέσεις θα καλυφθούν στους δήμους Αγίου Ευστρατίου, Καρπάθου, Κέας, Κύθνου, Νισύρου, Παξών, Σερίφου και Ψαρών.
Επίσης, από μία πρόσληψη θα πραγματοποιηθεί στους δήμους Αγαθονησίου, Αμοργού, Ανάφης, Ελαφονήσου, Κιμώλου, Λέρου και Σίφνου.
Με την ίδια απόφαση της κυβέρνησης, στις Περιφέρειες Βορείου και Νοτίου Αιγαίου θα καλυφθούν δέκα κενά στην κάθε μία.
Ο καθορισμός των κλάδων-ειδικοτήτων του προσωπικού θα γίνει κατά περίπτωση από το αρμόδιο για τους διορισμούς όργανο, βάσει του υποβληθέντος αιτήματος.
Ένας από τους 28 δήμους που επωφελούνται από την απόφαση αυτή είναι και ο δήμος Θάσου, για τον οποίο προβλέπονται 3 προσλήψεις. Μέχρι στιγμής δεν έχει γίνει γνωστό το ποιες θέσεις θα καλυφθούν, ωστόσο εκτιμάται ότι -μεταξύ άλλων- θα ζητηθεί η πρόσληψη ενός οικονομολόγου και ενός υπαλλήλου ΤΕ Πληροφορικής.
www.kavala-portal.gr
